Zákonník práce v roku 2024 – zmeny v praxi

Prinášame vám aktualizovaný a pre prax mimoriadne užitočný seminár, počas ktorého máte možnosť získať všetky potrebné informácie v súvislosti so zmenami v Zákonníku práce. V nadväznosti na platnú legislatívu budú na školení riešené aj témy vzniku a skončenia pracovného pomeru, pracovnej disciplíny a možností rozvrhnutia pracovného času, prekážok v práci, či problematika dohôd…

Seminár je určený pre

všetkých vedúcich zamestnancov, manažérov a špecialistov útvarov HR a mzdových útvarov, konateľov spoločností, a tiež pre zástupcov zamestnancov.

Obsah seminára

Zákonník práce – aktuálny stav vrátane informácií o pripravovanej novele platnej od 1.1.2015

• Základné zásady a niektoré všeobecné ustanovenia zákonníka práce, zákaz diskriminácie a ochrana súkromia zamestnanca na pracovisku, kompetencie a postavenie zástupcov zamestnancov.

Vznik a skončenie pracovného pomeru

• Obsah pracovnej zmluvy – základné a povinné náležitosti, druh práce a miesto výkonu práce z pohľadu rozhodnutí súdov, príklady. Význam a platné dojednanie skúšobnej doby a druhy pracovného pomeru
• Skončenie pracovného pomeru zo strany zamestnávateľa- dohoda, výpoveď – POZOR na nový výpovedný dôvod, ak ste agentúrou dočasného zamestnávania, okamžité skončenie, judikáty, príklady, najčastejšie nedostatky a chyby v praxi.
• Skončenie pracovného pomeru zo strany zamestnanca, najmä možnosť okamžitého skončenia; účasť zástupcov zamestnancov na skončení prac. pomeru, odporučenie na čo si dať pozor
• Odstupné a odchodné, nároky spojené s neplatným skončením pracovného pomeru.

Porušenie pracovnej disciplíny

• Pojem porušenie pracovnej disciplíny.
• Menej závažné a závažné porušenie pracovnej disciplíny, príklady.
• Upozornenie na porušenie pracovnej disciplíny, dôsledky, vrátane možnosti okamžitého skončenia pracovného pomeru, príklady.
• Kedy ide o neuspokojivé výsledky práce a kedy o porušenie pracovnej disciplíny? Rozhodnutia súdov.

Pracovný čas

• Rovnomerné rozvrhnutie pracovného času.
• Nerovnomerné rozvrhnutie pracovného času- podmienky a možnosti, vzory, možnosti rozvrhnutia, zmennosť.
• Pružný pracovný čas, podmienky a povinnosti zamestnávateľa, možnosti.
• Dovolenka a prekážky v práci pri jednotlivých formách rozvrhnutiach pracovného času.

Dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného času

• Rozšírenie pôsobnosti ZP na zamestnancov pracujúcich na dohody. (napr. aplikácia ustanovení o splatnosti mzdy/odmeny a zrážkach zo mzdy aj na dohody + povinnosť vydania výplatnej pásky zamestnancovi na dohodu, zrážanie plnenia ako sú odvodov, daň a exekúcie.

Pripravované a schválené zmeny

Diskusia

Terminy

Po objednaní seminára prostredníctvom portálu Podnikam.sk vám bude uplatnená zľava 5% z cenníkovej ceny seminára. Ak ste členom klubu Podnikam.sk získate zľavu až 15% z cenníkovej ceny! Staňte sa členom prémiového Klubu Podnikam.SK

Časový harmonogram

• 8.30 – 9.00 registrácia účastníkov
• 9.00 – 12.00 prednáška
• 12.00 – 13.00 obed
• 13.00 – 16.00 prednáška a diskusia

*Vstupenku spolu s organizačnými pokynmi a zálohovou faktúrou Vám pošleme minimálne 4 pracovné dni pred uskutočnením seminára na Vami uvedenú e-mailovú adresu.

Kontakt na organizátora