Strana SaS žiada vládu Roberta Fica, aby pre neschopnosť okamžite odvolala štátneho tajomníka rezortu práce a sociálnych vecí Jozefa Buriana. Na tlačovej besede to uviedol poslanec za SaS Jozef Mihál.
Opozičná strana tak reaguje na to, že Burian avizoval trestné oznámenie na Mihála pre podozrenie z toho, že exminister práce navádzal na trestný čin neodvedenia dane a odvodov štátu.
Zákon o sociálnom poistení má viacero dier
Mihál
na svojom blogu upozornil na to, že platenie odvodov z práce na dohodu sa dá obísť tým, že zamestnávateľ a pracovník uzavrú dohodu na neurčitý čas a dohodnú sa na nepravidelnom príjme. „Osobne som už videl množstvo spôsobov, ako prekryť svoju neschopnosť, ale tento je naozaj jedinečný a zaslúži si, aby sa zapísal do dejín,“ povedal Mihál.
V schválených novelách zákonov o sociálnom a zdravotnom poistení sú podľa Mihála ustanovenia, ktoré mnohých ľudí pracujúcich na dohody poškodia. Opozičná strana preto žiada prezidenta Ivana Gašparoviča, aby nepodpísal parlamentom schválené novely zákonov. Kabinet by mal podľa Mihála urýchlene už túto stredu prijať nové návrhy noviel zákonov a súčasne k nim iniciovať skrátené legislatívne konanie, aby sa závažné chyby stihli opraviť ešte do konca tohto roka.
Novela zákona o sociálnom poistení podľa Mihála poškodí napríklad ľudí pracujúcich na dohody, ktorí majú pár rokov pred dôchodkom. Ak budú z dohôd platiť nízke dôchodkové odvody, výška ich budúceho dôchodku bude nižšia, ako keby na dohody nepracovali. Zmeny tiež podľa Mihála uškodia ženám pracujúcim na dohody, ktoré dostávajú rodičovský príspevok. Štát totiž za tieto ženy prestane platiť dôchodkové poistenie a ak na dohodu zarobia napríklad 200 eur, ich dôchodkové odvody budú nižšie, ako by boli dôchodkové odvody štátu.
Ženy na rodičovskej dovolenke, ktoré pracujú na dohody, si tiež podľa exministra práce poškodia pri poberaní dávky v nezamestnanosti, keďže tá môže byť pri nízkych príjmoch z dohody nižšia, ako keby tieto ženy na dohodu nepracovali. Zamestnanci, ktorí pracujú na dohodu, tiež na rozdiel od zamestnancov v klasickom pracovnom pomere nebudú mať nárok na zamestnaneckú prémiu. Evidovaní nezamestnaní, ktorí budú pracovať na dohodu, budú podľa Mihála vyradení z evidencie úradov práce a budú si musieť platiť zdravotné odvody vo výške 55 eur mesačne.