Buďte správne informovaný! Získajte prémiový účet TU
Prihlásenie
Zakúpiť členstvo
Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.
FOAF.sk - Aký má firma zisk? Kto ju vlastní? Kto má dlhy? Zistite TU

Kreatívny rozvoj podnikania

fotobanka Pixmac
13. mája 2011 Autor Anna Rajská Tlačiť

Vedomé uplatňovanie kreatívneho rozmýšľania významne napomôže rozvoju firmy. E.Ullrich vyjadril kreativitu ako: schopnosť poznávať predmety v nových vzťahoch a originálnym spôsobom a zmysluplne ich používať neobvyklým spôsobom, vidieť nové problémy tam, kde zdanlivo nie sú, odchyľovať sa od navyknutých schém myslenia a nepojímať nič ako pevné, ak sa to oplatí, nachádzať niečo nového, čo predstavuje obohatenie kultúry a spoločnosti.

 

Kreativita, to nie je len ozdoba, je to faktor k prežitiu. Odborníci sú presvedčení, že každý má v sebe určite viac kreativity než sám využíva.

 

Ako teda môžeme roznecovať kreatívne myslenie?

 

Pravidlá kreativity

  • Jednoduchosť – čokoľvek robíte, snažte sa robiť jednoducho. Jednoduchosť je jednou z najúspešnejších ciest, ako dosiahnuť úspech.
  • Vytvorte si zdroje do budúcnosti – vedomosti,  informácie, skúsenosti, ľudia, financie… Z hľadiska kreativity je dôležité spolupracovať s úspešnými, kreatívne mysliacimi ľuďmi. Prinajmenšom si to treba zariadiť tak, aby ste čo najviac času strávili po boku jednotlivcov, ktorí stimulujú vaše myslenie a rozširujú vašu predstavivosť.
  • Usilujte sa o jedinečnosť, aby ste sa vyčlenili z davu. Známy inovátor E. Feder napísal knihu Inovácie na požiadanie a sám ju aj vydal.  Vytlačil 10 000 kníh, ale neostali mu peniaze na marketing.  Rozmýšľal teda, čo urobiť a rozhodol sa otvoriť vlastné kníhkupectvo. V predajni vytvoril všetky potrebné oddelenia, ktoré naplnil výtlačkami svojej knihy. Pripravil akciu – ak si niekto kúpi knihu a nebude sa mu páčiť, môže si ju vymeniť za inú z akéhokoľvek oddelenia. Všimli si ho média, noviny , TV a stal sa známym. Predal všetky knihy.
  • Nebojte sa bláznivých nápadov – ak začnete príliš seriózne, vytvoríte si hranice a nebudete sa vedieť posunúť dopredu. S nápadmi treba pracovať a hodnotné použiť.
  • Poučte sa z minulých chýb – neúspech je udalosť na vašej ceste, nie je to koniec, niečo, prečo by ste sa mali vzdávať.
  • Odváže sa snívať – vnímajte svoje sny a nápady ako materiál, suroviny, ktoré sa dajú pretvárať. Tvorte si inšpiračnú skrinku – zbierajte myšlienky, nápady a veci, ktoré vás fascinujú, z času na čas si to pozrite a môžete sa inšpirovať.

 

Prekážky v kreativite

  • Strach – strach,  nedostatok odvahy nám bráni vykročiť vpred s novými nápadmi
  • Syndróm – „takto sme to predsa vždy robili“ – naša prirodzená ľudská tendencia držať sa toho, čo dobre poznáme, nám bráni vyskočiť do neznáma a zakúsiť silu kreativity
  • Zlyhanie – snaha za každú cenu sa vyhnúť  chybám je neprestajnou prekážkou tomu, aby sme sa poučili z neúspechov v živote. Ak vytvoríte vo firme atmosféru, že nikto nesmie urobiť chybu, ľudia nebudú rozvíjať ani kreativitu. Užitočné je pravidlo, že každý môže urobiť chybu, ale nie dvakrát tú istú.
  • Zmena – ľudia strávia príliš veľa času a energie bojovaním proti zmenám a pritom im uniká to dobré, čo by zmena mohla priniesť. Ak aj nemôžeme zmeniť situáciu, stále môžeme zmeniť svoj postoj. Vnímajte zmenu ako príležitosť na rozvoj.

V kreatívnom tíme platí, že všetci si sú rovní. Ak ste manažér, na každom stretnutí, kde očakávate kreatívne, inovatívne myšlienky, poveste svoju funkciu v šatni na klinec.ar

Odporúčané ebooky

K téme

FOAF.sk firmy - Hosp. výsledky, súvahy, výkazy, DLHY, vlastníci - Zistite TU

Najčítanejšie za 24 hodín

Z kategórie Manažment

Poradca podnikateľa a živnostníka

Prémiový obsah pre členov klubu Podnikam.sk

Zobraziť ďalšie články

Seriály na Podnikam.sk

Školenia, semináre, kurzy

BOZP - Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci
BOZP vo výrobe
Cash flow
Clo
Clo a logistika
Controlling
Dane a účtovníctvo
Doprava
Dotácie
DPH - Daň z pridanej hodnoty
DzP - Dane z príjmu
Enviro
Environmentalistika
Eurofondy
Finančné riadenie
IAS/IFRS
Koronavírus
Legislatíva a zákony
Legislatíva, zákony
Logistika
Manažérske zručnosti
Manažment
Marketing
Marketing a predaj
Medzinárodné účtovné štandardy - IAS/IFRS, US GAAP
Medzinárodné účtovné štandardy (IAS/IFRS, US GAAP)
Medzinárodné zdaňovanie
Mzdy a odvody
Nehnuteľnosti
Osobný rozvoj
Ostatné dane
Personalistika
Pohľadávky
Pracovné právo
Právo
Právo a manažment
Právo, Pracovné právo
Predaj
Riadenie
Riadenie firmy
Riadenie ľudských zdrojov
Samospráva
Školstvo
Školy
Smernice
Stavebníctvo
Účtovníctvo
Účtovníctvo a dane
Účtovníctvo verejnej správy
Umelá inteligencia
Verejná správa
Verejné obstarávanie-obstarávateľ
Verejné obstarávanie-uchádzač
Výroba
žiadny
Živnosť

november

25nov8:30Diskriminácia a konflikty na pracovisku (mobbing, bossing, staffing) – právny a psychologický pohľad8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Pracovné právo

25nov8:30Diskriminácia a konflikty na pracovisku (mobbing, bossing, staffing) – právny a psychologický pohľad8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Pracovné právo

25nov8:30Diskriminácia a konflikty na pracovisku (mobbing, bossing, staffing) – právny a psychologický pohľad8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Pracovné právo

Zobraziť všetky školenia

Eshop Podnikam.sk

Prejsť do eshopu

Zoznam firiem B2B

Zobraziť všetky firmy
Copyright © iSicommerce s.r.o. Všetky práva vyhradené. Vyhradzujeme si právo udeľovať súhlas na rozmnožovanie, šírenie a na verejný prenos obsahu. Ochrana osobných údajov | Podmienky používania | Kontakt | GDPR - Nastavenie sukromia
X