Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.
Podľa ministerstva hospodárstva nie je správne, aby na podnikateľov, ktorí zneužívajú uvedené inštitúty v sociálnom poistení, doplácali podnikatelia, ktorí dodržiavajú zákon a plnia si všetky svoje povinnosti.
Malatinskému sa nepáči odsudzovanie podnikateľov vopred
Ministerstvo hospodárstva SR (MH) žiada rezort práce a sociálnych vecí, aby z návrhu novely zákona o starobnom dôchodkovom sporení vypustil obmedzenie trvania dohôd vykonávaných mimo pracovného pomeru. Rezort hospodárstva tak nesúhlasí s návrhom, podľa ktorého sa má trvanie dohody o vykonaní práce obmedziť na jeden rok a dohody o brigádnickej práci študentov a dohody o pracovnej činnosti sa majú skončiť vždy ku koncu roka, v ktorom boli uzavreté. „Podľa nášho názoru ide o nové, neprimerané povinnosti pre podnikateľov, ktoré im zvýšia administratívnu záťaž a ktoré sú neproporcionálne vzhľadom na účel, ktorý sa navrhovaným opatrením sleduje,“ odkázalo ministerstvo hospodárstva rezortu práce a sociálnych vecí.
Podľa ministerstva hospodárstva nie je správne, aby na podnikateľov, ktorí zneužívajú uvedené inštitúty v sociálnom poistení, doplácali podnikatelia, ktorí dodržiavajú zákon a plnia si všetky svoje povinnosti. „Predikcia nepoctivého konania podnikateľov zo strany štátu je podľa nášho názoru nesprávny fenomén, ktorý spôsobuje neprimeranú reguláciu inštitútov, ktoré podnikatelia využívajú pri svojej činnosti a ktoré im umožňujú lepšie a účelnejšie tvoriť príjem nielen pre zabezpečovanie svojich životných alebo profesionálnych potrieb, ale aj pre chod štátu a spoločnosti, “ tvrdí rezort hospodárstva.
Ministerstvo práce a sociálnych vecí chce obmedzením trvania dohôd vykonávaných mimo pracovného pomeru zabrániť zneužívaniu dohôd na obchádzanie platenia sociálnych odvodov. Časové obmedzenie dohôd ministerstvo vložilo do návrhu novely zákona o starobnom dôchodkovom sporení, ktorá má riešiť vyplácanie dôchodkov z druhého penzijného piliera. „V prípade neobmedzeného trvania dohôd s nepravidelným odmeňovaním sa zamestnávateľ vyhýbal odvádzaniu poistného na dôchodkové poistenie,“ uvádza ministerstvo.
Dohoda o vykonaní práce by podľa návrhu rezortu mala od júla budúceho roka trvať najviac jeden rok. Trvanie dohody o brigádnickej práci študentov a dohody o pracovnej činnosti plánuje ministerstvo práce od polovice budúceho roka obmedziť tak, aby sa tieto dohody končili vždy ku koncu kalendárneho roka, v ktorom sa uzatvárajú. Dohoda o brigádnickej práci študentov a dohoda o pracovnej činnosti uzatvorená na neurčitý čas pred 1. júlom 2014 sa podľa návrhu rezortu práce a sociálnych vecí skončí najneskôr 31. decembra 2014. Dohoda o vykonaní práce uzatvorená na neurčitý čas pred 1. júlom 2014 sa má skončiť najneskôr uplynutím dohodnutého obdobia, v ktorom sa má pracovná úloha vykonať.
