Vreckové pri zahraničných pracovných cestách
Novelizáciou zákona o cestovných náhradách došlo od 1.1.2011 k dôležitým zmenám v poskytovaní vreckového pri zahraničných pracovných cestách. Zmeny sa týkajú zamestnávateľov, zamestnancov ako aj podnikateľov. Aké je vreckové pri zahraničnej pracovnej ceste 2015 a ako sa odlišuje od minulých rokov alebo od roku 2016?
Pracovná cesta
Pracovná cesta je čas od nástupu zamestnanca na výkon práce do iného miesta, ako je jeho pravidelné pracovisko, vrátane výkonu práce v tomto mieste do skončenia tejto cesty. Zahraničnou pracovnou cestou je čas pracovnej cesty v zahraničí vrátane výkonu práce v zahraničí do skončenia tejto cesty.
Vreckové
- slúži na krytie vedľajších výdavkov zamestnanca pri zahraničnej pracovnej ceste,
- je cestovnou náhradou, ktorú zamestnanec nedokladuje,
- o jej výške rozhoduje zamestnávateľ,
- od 1.1.2011 je nenárokovou cestovnou náhradou, t.z. že zamestnávateľ nie je povinný ho poskytnúť!
Výpočet výšky vreckového
- zamestnávateľ určí výšku percenta vreckového,
- určené percento vreckového sa vypočítava zo stravného ustanoveného v zákone o cestovných náhradách (§13 ost. 4 a 5 zákona o cestovných náhradách),
- poskytuje sa za kalendárny deň v eurách alebo v cudzej mene krajiny, v ktorej zamestnanec strávi v kalendárnom dni najviac hodín,
- sadzby stravného pre zahraničné pracovné cesty na rok 2011 sú stanovené Opatrením Ministerstva financií SR č. 482/2010.
Nárok zamestnanca na stravné pri zahraničných pracovných cestách (podľa zákona o cestovných náhradách – zahraničná pracovná cesta)
Dĺžka trvania prac. cesty | % zo základnej sadzby stravného |
do 6 hodín vrátane | 25 % zo základnej sadzby stravného |
od 6 hodín do 12 hodín | 50 % zo základnej sadzby stravného |
viac ako 12 hodín | 100 % základnej sadzby stravného |
Príklad:
Zamestnanec je vyslaný na zahraničnú pracovnú cestu do Rakúska. Cesta bude trvať 6 hodín. Zamestnávateľ stanovil výšku vreckového 20 % stravného pre časové pásmo do 6 hodín.
Najprv si vypočítame výšku stravného pre Rakúsko v časovom pásme do 6 hodín. Sadzba stravného pre Rakúsko je 45 eur.
25 % zo 45 eur = 11,25 eur (výška stravného). Potom vypočítame 20 % z 11,25 eur = 2,25 eur to znamená, že výška vreckového na zahraničnú služobnú cestu je 2,25 eur. Zamestnávateľ pripočíta sumu vreckového k hrubej mzde zamestnanca a preddavkovo ju zdaní.
Vreckové ako daňový výdavok zamestnávateľa
- do výšky 40 % stravného je daňovo uznaným výdavkom zamestnávateľa,
- suma nad 40 % stravného nie je daňovým výdavkom zamestnávateľa.
A čo zdaňovanie vreckového pri zahraničných pracovných cestách? Vreckové je od 1.1.2011 zdaniteľným príjmom zamestnanca. Pripočítava sa k zdaniteľným príjmom zo závislej činnosti a preddavkovo sa zdaní. Vreckové sa zdaňuje v mesiaci, kedy sa vyúčtuje záloha na zahraničnú pracovnú cestu.
Podnikateľ a vreckové
- od 1.1.2011 nie je vreckové daňovým výdavkom podnikateľa,
- ak podnikateľ vysiela na zahraničnú pracovnú cestu svojho zamestnanca, je vreckové jeho daňovým výdavkom.
Záver: Od 1.1.2011 je vreckové pre zamestnávateľa daňovým výdavkom, pre zamestnanca je zdaniteľným príjmom a pre podnikateľa je nedaňovým výdavkom.
dz