Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.
Novela zákona má umožniť získanie oprávnenia na výchovu a vzdelávanie bezpečnostných technikov aj fyzickým osobám.
Ochrana zdravia pri práci je stále nedostatočná
Spolupráca vedenia, vedúcich zamestnancov a zamestnancov v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci (BOZP) je podľa ministerstva práce a sociálnych vecí veľmi často nedostatočná a formálna. Konštatuje sa to v stratégii BOZP na Slovensku do roku 2020, ktorú predložilo ministerstvo práce a sociálnych vecí do pripomienkového konania.
Štát aktuálne v tejto oblasti pripravuje legislatívne zmeny. Jednou z nich je novela zákona o BOZP, ktorá má umožniť získanie oprávnenia na výchovu a vzdelávanie bezpečnostných technikov aj fyzickým osobám.
Návrh zákona v porovnaní s doterajším stavom rozširuje okruh odborne spôsobilých fyzických osôb, ktoré môžu získať oprávnenie na výchovu a vzdelávanie bezpečnostných technikov. Ďalej, prehľadne vymedzuje požiadavky na získanie oprávnenia na výchovu a vzdelávanie bezpečnostných technikov. Upresňujú sa aj požiadavky na odbornú spôsobilosť a odbornú prax žiadateľa o vydanie oprávnenia na výchovu a vzdelávanie, odborného zástupcu a školiteľa.
Aktuálne je návrh v parlamente, zákon má navrhnutú účinnosť od 1. júla 2015.
Radi by sme však zamestnávateľov upozornili aj na ďalšie z nich:
Doplňovacie školenie
Doplňovacie školenie sa poskytuje zamestnancovi pri zmene pracovnej náplne, preradení na inú prácu, prípadne zavádzaní nových technológií.
Opakované školenie
Za účelom zvyšovania úrovne vedomostí zamestnancov z bezpečnostných predpisov, rozširovania a prehlbovania znalostí bezpečných spôsobov práce, sú na všetkých pracoviskách zamestnávateľa povinne realizované opakované školenia. Školenia organizujú a vykonávajú priami nadriadení. Ich frekvencia závisí od konkrétnych zákonov, ktorá sa týkajú tej-ktorej oblasti podnikania.
Školenia stanovené záväznými predpismi
Ide o školenia, ktorých sa zúčastňujú tí zamestnanci, ktorí potrebujú k výkonu svojej činnosti príslušnú odbornú spôsobilosť, napr. obsluha motorových vozíkov, zvárač, práce vo výškach a nad voľnou hĺbkou a iné.
Osobitné školenia
Osobitné školenie je potrebné poskytnúť zamestnancovi v nasledujúcich prípadoch:
zamestnanec vracajúci sa na pracovisko po pracovnom úraze,
zamestnanec po závažnom pracovnom úraze,
pred výkonom zvlášť nebezpečných prác.
Tento článok vznikol v spolupráci s ČSOB, ktorá poskytuje podnikateľom dostupnejšie podnikateľské úvery. Ak máte záujem o výhodnejšie a jednoduchšie dostupné financovanie vášho podnikania, kliknite TU.
