Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.
Podnikateľ a práceneschopnosť v roku 2023 – kedy má nárok na nemocenské dávky a v akej výške?
práceneschopnosťThinkstock
15. novembra 2022 Autor Mgr. Silvia HanováZdroj Podnikam.sk Tlačiť
Podnikateľ nechodí do klasického zamestnania ako pracujúci zamestnanec, rovnako sa ho však týka práceneschopnosť, pri ktorej má nárok na čerpanie nemocenských dávok. Neplatí to ale za každých okolností.
V článku si priblížime, ako si má podnikateľ, živnostník (SZČO) v roku 2023 vypočítať nemocenské dávky a vysvetlíme si, kedy má na ne nárok.
Nárok na nemocenské mať nemusíte!
Podnikateľ nemusí v prvom roku svojej podnikateľskej činnosti platiť odvody do Sociálnej poisťovne, prípadne ani v ďalších rokoch nemusí dosahovať hranicu príjmu, pri ktorej sa stáva povinne poisteným na základe zákona.
Neplatením odvodov do Sociálnej poisťovne môže podnikateľ výrazne ušetriť, keďže v roku 2022 sa pohybovali vo výške 187,78 eura, pričom podnikateľ potom v prípade maródky nedostane ani cent. Minimálna výška odvodov do Sociálnej poisťovne sa 1.7.2022 opäť zvýšiôa, a to o 6,79 eur na úrovneň 187,78 eur. Podnikateľ má nárok na nemocenskú dávku počas pracovnej neschopnosti, ak spĺňa podmienku nemocenského poistenia, čiže za posledné dva roky bol minimálne 270 dní poistený.
Výnimkou je situácia, kedy môže dostať nemocenské aj podnikateľ, hoci už nie je poistencom Sociálnej poisťovne, a to v prípade, že sa stane práceneschopný v ochrannej lehote 7 dní po zániku nemocenského poistenia. Nárok na nemocenské má aj živnostníčka, ktorej nemocenské poistenie zaniklo v období tehotenstva. Ochranná lehota je v tomto prípade 8 mesiacov po skončení nemocenského poistenia.
U lekára dostanete tlačivo Potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti. Potvrdenie je päťdielne tlačivo Sociálnej poisťovne, ktoré nie je voľne k dispozícii. Prvým dielom je legitimácia dočasnej pracovnej neschopnosti. Túto časť si necháva chorý pri sebe počas trvania celej PN. Týmto dielom sa poistenec preukazuje zamestnancovi Sociálnej poisťovne vykonávajúcemu kontrolu dodržiavania liečebného režimu. Zároveň tu lekár vyznačuje dátum kontroly. Po skončení choroby odovzdá poistenec tento diel ošetrujúcemu lekárovi.
Dôležitá pre Sociálnu poisťovňu je druhá časť – Žiadosť o nemocenské/úrazový príplatok, ktoré odovzdáva živnostník priamo v pobočke Sociálnej poisťovne, príslušnej podľa miesta trvalého pobytu. Pred odovzdaním je potrebné vyznačiť, o ktorú dávku žiadate. Dočasná pracovná neschopnosť sa začína dňom, v ktorom ošetrujúci lekár zistil chorobu.
Exkluzívny obsah pre členov klubu
Tu sa nachádza obsah prístupný iba členom Klubu Podnikam.sk. Ziskajte pristup k celému článku a všetky výhody členstva klubu.
