Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.
Jedno percento najlepšie zarábajúcich zamestnancov na Slovensku odvedie štátu na daniach a odvodoch toľko, čo 25 % pracovníkov s najnižšími príjmami zo zamestnania.
Najlepšie zarábajúce percento zamestnancov má 4,3-násobok priemerného príjmu
Jedno percento najlepšie zarábajúcich zamestnancov na Slovensku odvedie štátu na daniach a odvodoch toľko, čo 25 % pracovníkov s najnižšími príjmami zo zamestnania. Úhrn ich miezd pritom predstavuje ekvivalent úhrnu miezd dolných 16 % zamestnancov podľa príjmu. Konštatuje to v komentári založenom na štatistických údajoch z roku 2013 Rada pre rozpočtovú zodpovednosť.
Z celkového objemu odvedených daní a odvodov pritom horné percento najlepšie zarábajúcich odvedie až 8,3 %, pričom ich príjem predstavuje 6,8 % celkových zamestnaneckých príjmov.
„Štátu priemerne odvedú približne 29 % svojho zamestnaneckého príjmu formou daní a odvodov, kým priemerná efektívna daňovo-odvodová sadzba je 20 %,“ konštatuje sa v komentári.
Horné percento zamestnancov pritom zarábalo v roku 2013 približne 4,3-násobok priemerného príjmu. „V roku 2003 bol tento pomer 3,8-násobok, čo naznačuje, že príjmové nerovnosti sa oproti roku 2003 mierne zvýšili,“ uvádza rada.
Systém v neprospech lepšie zarábajúcich
Tieto dáta podľa rozpočtovej rady okrem iného potvrdzujú progresívnosť slovenského daňovo-odvodového systému. Platilo to aj v rokoch 2004 až 2012, kedy boli príjmy fyzických osôb zdaňované 19-percentnou rovnou daňou.
Progresivitu systému totiž zachovala konštantná výška nezdaniteľnej časti základu dane a daňový bonus. Od roku 2013 sú príjmy fyzických osôb zdaňované v dvoch daňových pásmach v závislosti od výšky príjmu 19-percentnou, resp. 25-percentnou sadzbou dane.
Ideál? Mladý IT-čkár či obchodník makajúci v BA
Skúmané dáta pritom podľa rozpočtovej rady potvrdili aj mnohé populárne hypotézy o tom, kto medzi najlepšie zarábajúcich zamestnancov na Slovensku patrí. Ide predovšetkým o vzdelaných mladých mužov pracujúcich v Bratislave v oblasti priemyslu, obchodu, služieb, informačných technológií a verejnej správy.
„Prekvapením možno je, že pre túto skupinu obyvateľstva vo veľkej miere neplatí ‚štandardná‘ diferenciácia príjmu podľa pohlavia, veku, regiónu a odvetvia národného hospodárstva,“ uvádza sa v komentári.
Rada pre rozpočtovú zodpovednosť však upozorňuje, že uvedené dáta sa týkajú iba pracovníkov v zamestnaneckom pomere, keďže obmedzená dostupnosť údajov neumožňuje detailnejšiu analýzu rozšírenú na celkový príjem všetkých daňovníkov. Chýbajú v nich teda aj podnikatelia, ktorí majú významný podiel v skupine vysokopríjmových občanov a nie nutne platia dane formou dane z príjmov fyzických osôb.
Lepšie poznanie toho, kto sú a čo robia najlepšie zarábajúci spoluobčania môže pritom podľa rozpočtovej rady prispieť ku kvalitnejšej diskusii a tvorbe politiky v oblasti daní a odvodov.
