Buďte správne informovaný! Získajte prémiový účet TU
Prihlásenie
Zakúpiť členstvo
Používate zastaralý prehliadač, stránka sa nemusí zobraziť správne, môže sa zobrazovať pomaly, alebo môžu nastať iné problémy pri prehliadaní stránky. Odporúčame Vám stiahnuť si nový prehliadač tu.

Šéfovia najväčších firiem už za prvé dva dni Nového roka zarobili viac ako ich zamestnanci za celý rok

Bohati_ludia_sita_ap.jpg
SITA/AP
11. januára 2016 Tlačiť

VEĽKÁ BRITÁNIA – Po skončení vianočných a novoročných sviatkov sa opäť rozbieha pracovný kolotoč každodenných povinností. Niektorí z nás ešte oddychujú, iní už tvrdo pracujú. Sú však medzi nami aj takí, ktorí si už za prvé dva dni Nového roka stihli zarobiť toľko, ako bežne platený zamestnanec počas celého roka.

Reč je najmä šéfoch najväčších britských firiem, ktorí si počas úvodných pracovných dní Nového roka pripísali na účet toľko peňazí, koľko zarobí priemerný zamestnanec za celý rok. Informáciu priniesla tamojšia nezávislá organizácia High Pay Centre (HPC), ktorá monitoruje príjmy na vrchole platobnej distribúcie. Prostredníctvom takzvaného „Fat Cat Tuesday“, ktorý označuje deň, kedy šéfovia sledovaných spoločností dosiahnu celoročný priemerný plat ich zamestnancov, sa HPC snaží upozorniť na celosvetový problém v obrovskej nerovnosti miezd.

Do výskumu boli zahrnuté spoločnosti s najvyššou trhovou hodnotou (FTSE100). Výsledky High Pay Centre napokon ukázali, že vrcholoví manažéri týchto firiem zarobia v priemere 4,96 milióna britských libier. Britská organizácia zároveň uviedla, že sledovaná doba je rovnako dlhá ako vlani a dokonca o niečo kratšia ako v predchádzajúcom roku, kedy si šéfovia týchto úspešných gigantov museli počkať na zrovnanie platov až do stredy.

High Pay Centre chce zverejňovaním uvedených údajov širokú verejnosť upozorniť na priepastné rozdiely vo finančných odmenách v radoch vrcholových a radových zamestnancov. Upozorňujú na fakt, že aj napriek tomu, že pracovníci vo vedení firiem trávia v práci viac času, existuje obrovský nepomer ich zárobkov v porovnaní s bežnými zamestnancami. HPC je skeptická aj voči minuloročných avizovaných snahám britskej vlády bojovať s uvedenými nerovnosťami.

K téme

Témy

Fat Cat TuesdayHigh Pay. Centrenerovnosti platovVeľká Británia

Najčítanejšie za 24 hodín

Z kategórie Svet

Poradca podnikateľa a živnostníka

Prémiový obsah pre členov klubu Podnikam.sk

Zobraziť ďalšie články

Seriály na Podnikam.sk

Školenia, semináre, kurzy

BOZP - Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci
BOZP vo výrobe
Cash flow
Clo
Clo a logistika
Controlling
Dane a účtovníctvo
Doprava
Dotácie
DPH - Daň z pridanej hodnoty
DzP - Dane z príjmu
Enviro
Environmentalistika
Finančné riadenie
IAS/IFRS
Koronavírus
Legislatíva a zákony
Legislatíva, zákony
Logistika
Manažérske zručnosti
Manažment
Marketing
Marketing a predaj
Medzinárodné účtovné štandardy (IAS/IFRS, US GAAP)
Medzinárodné zdaňovanie
Mzdy a odvody
Nehnuteľnosti
Osobný rozvoj
Ostatné dane
Personalistika
Pohľadávky
Pracovné právo
Právo
Právo, Pracovné právo
Riadenie
Riadenie firmy
Riadenie ľudských zdrojov
Samospráva
Školstvo
Školy
Stavebníctvo
Účtovníctvo
Účtovníctvo a dane
Verejná správa
Verejné obstarávanie-obstarávateľ
Verejné obstarávanie-uchádzač
Výroba
žiadny
Živnosť

október

27oct8:30Dovolenka, priemerný zárobok na pracovnoprávne účely a jeho použitie v mzdovom účtovníctve8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Mzdy a odvody

27oct8:30Dovolenka, priemerný zárobok na pracovnoprávne účely a jeho použitie v mzdovom účtovníctve8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Mzdy a odvody

27oct8:30Dovolenka, priemerný zárobok na pracovnoprávne účely a jeho použitie v mzdovom účtovníctve8:30 Udalosť usporiadaná: Verlag Dashöfer, s.r.o. Typ Udalosti:ŠkolenieOblasť školenia:Mzdy a odvody

Zobraziť všetky školenia

Eshop Podnikam.sk

Prejsť do eshopu

Zoznam firiem B2B

Zobraziť všetky firmy
Copyright © iSicommerce s.r.o. Všetky práva vyhradené. Vyhradzujeme si právo udeľovať súhlas na rozmnožovanie, šírenie a na verejný prenos obsahu. Ochrana osobných údajov | Podmienky používania | Kontakt
X